Karriereseite und Stellenangebote – Diakonie Stetten e. V.

… im neuen Job mit unserem auf Ihre Bedürfnisse angepassten Einarbeitungsprogramm und einem persönlichen Paten an Ihrer Seite.

… am Arbeitsplatz vor Ort mit einem von uns geförderten Job-Ticket für den ÖPNV oder einem Business-Bike, das Sie sich selber ausgesucht haben.

… ob Teilzeitwunsch, besondere Arbeitsmittel, individuelle Schichtdienstregelungen und Wunschdienstplan – sagen Sie uns, was Ihnen wichtig ist und was Sie brauchen, um sich am Arbeitsplatz wohlzufühlen. Wir klären gemeinsam, was vor Ort möglich ist und was wir Ihnen anbieten können.

…profitieren Sie bei Bürojobs von den Möglichkeiten des mobilen Arbeitens, unserer Gleitzeitregelung und unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, die zu Ihrer persönlichen Lebenssituation passen – auch wenn sie sich mal ändert.

… egal an welchem Ort oder in welchem Bereich: bringen Sie sich ins Kollegenteam und am Arbeitsplatz ein mit Ihrer Erfahrung, Ihrer Meinung, Ihrem Wissen und Ihrer Persönlichkeit. Ihr Beitrag ist uns wichtig.

… die wir Ihnen zusätzlich zum attraktiven Monatsgehalt (Tarifgehalt mit regelmäßigen Steigerungen) anbieten, wie etwa Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und eine Betriebsrente, die zum Großteil von uns bezahlt wird.

… on Top gibt´s noch Einkaufsrabatte und Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter über die Online-Plattform „corporatebenefits“ sowie unsere betriebseigenen Einkaufsmöglichkeiten mit schönen und leckeren Eigenprodukten.

… sowohl fachlich als auch persönlich mit Unterstützung und Förderung Ihrer oder Ihres Vorgesetzten. Zum Beispiel im Rahmen der regelmäßigen Mitarbeiter-Entwicklungsgespräche, in denen Sie beide Ihre persönlichen Wünsche, Bedürfnisse und Ideen zum Thema machen. 

… mithilfe von zusätzlichen Skills und Qualifikationen, die Sie an unserer eigenen Aus- und Weiterbildungsakademie oder auch andernorts erwerben können. Für Ihre fachliche Weiterentwicklung, aber auch für Führungsaufgaben, wenn Sie sich vorstellen können, als Führungskraft Verantwortung zu übernehmen. Unser Potentialträgerprogramm hilft Ihnen dabei.

… in der großen und vielfältigen Diakonie Stetten, in der Ihnen an vielen Orten spannende Jobs und Karrierechancen offenstehen. Ein Blick in die interne Stellenbörse und ins Karriereportal lohnt sich immer, wenn Sie offen sind für neue Aufgaben und Herausforderungen.

… mit 30 und mehr Tagen Erholungsurlaub. Je nach Job auch mit zusätzlichen Regenerationstagen.

 … mit unseren betrieblichen Gesundheitsangeboten, die wir Ihnen an vielen Stellen anbieten und weiter ausbauen.

… mit unseren gemeinschaftlichen Sportaktionen, wie zum Beispiel beim AOK-Firmenlauf oder beim „Stadtradeln“.

… mit gesundem, vielfältigem und preiswertem Essen aus der eigenen Betriebsküche, das wir an vielen Stellen anbieten.

… mit unserem betrieblichen Eingliederungsmanagement, wenn Sie nach einer längeren gesundheitlich bedingten Auszeit wieder einsteigen wollen.